CDI - Technicien Méthodes/Industrialisation Electricité - H/F

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)

Spécialité / Métier

Méthode et Industrialisation - Préparateur industrialisation détaillée élec/électro

Intitulé du poste

CDI - Technicien Méthodes/Industrialisation Electricité - H/F

Description de la mission

Acteur international du naval de défense, Naval Group est partenaire des États dans la maîtrise de leur souveraineté maritime. Grâce à des savoir-faire et des moyens industriels exceptionnels, il conçoit, réalise, intègre, maintient en service et modernise des sous-marins, des navires de surface et des drones ainsi que leurs systèmes, leurs armes et leurs équipements, jusqu'à la déconstruction.

Naval Group recherche pour son site d'Angoulême Ruelle un(e) Technicien(ne) Méthodes/Industrialisation - Électricité.

Votre mission principale sera de mettre en forme et fournir l'ensemble des données industrielles destinées à acheter, produire, maintenir, contrôler, essayer dans le domaine électrique.

• Réaliser les dossiers industriels (dossiers/gammes de fabrication, de réparation et de montage, liste de travaux en arrêt technique, dossiers de contrôle et d'essais, shipcheck, traitement d’évolution produit).
• Rédiger et/ou vérifier les modes opératoires des procédés de production et/ou de maintenance.
• Rédiger et partager la liste des besoins en approvisionnement des produits standards et spécifiques.
• Sélectionner les besoins en ressources humaines, en moyens industriels et en outils, outillages spéciaux.
• Appliquer la prise en compte des évolutions produit, process, politique industrielle, etc par la mise à niveau des dossiers industriels (DI) pour les futurs besoins en production.
• Traiter les non-conformités.
• Contribuer à la gestion de configuration du produit.
• Analyser et communiquer les données de production vers les exploitants (Équipementier).
• Réaliser des expressions de besoins pour des prestations de sous-traitance et/ou analyser les barèmes applicables à la sous-traitance.
• Rendre compte des possibilités d'optimisation de la production en exploitant les REX.
• Assister les opérationnels (production, achats, maintenance, etc) pour la mise œuvre des données industrielles.
• Assister à la mise en place du référentiel industrialisation détaillée.

Les relations de travail sont principalement:

• Relation permanente avec son manager et le(s) responsable(s) industrialisation produit
• Relation quotidienne avec les équipes de production, et avec la Supply Chain
• Relation régulière avec les sous-traitants, les équipes de conception, les méthodes/industrialisation
• Relation occasionnelle avec la Qualité, SSTE (Ergonomie, etc), les Achats

Vous disposez d'un BAC+2 ou d'une expérience en tant que Technicien(ne) Méthodes/Industrialisation – Electricité d'au moins 3 ans.

Vous disposez de nombreuses connaissances dans le domaine électrique :

• Schémas électriques,
• Electronique industrielle / Electronique de puissance / Electronique analogique et numérique

Une connaissance dans les systèmes et installations de navire armé est un plus.

Vous savez expliquer les données issues de l'industrialisation, respecter les délais et les coûts alloués pour l'industrialisation

Vous êtes à l'aise dans la lecture de plan, la lecture de référentiel normatif technique.

Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre minutie.

Durée indéterminée

Implantation géographique

Europe, France, Nouvelle Aquitaine, Angoulême

Niveau d'expérience min. requis

3 ans et plus

Niveau d'études min. requis

BTS / DUT / Bac+2 ou équivalent

Domaines d'études

Electricité/Electronique

Informations générales

Organisation

NAVAL GROUP

Acteur international du naval de défense, Naval Group est partenaire des États dans la maîtrise de leur souveraineté maritime. Grâce à des savoir-faire et des moyens industriels exceptionnels, il conçoit, réalise, intègre, maintient en service et modernise des sous-marins, des navires de surface et des drones ainsi que leurs systèmes, leurs armes et leurs équipements, jusqu'à la déconstruction.

UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF

Implantés sur 9 sites en France et dans 17 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).

NOS CHIFFRES CLEFS

17 170 collaborateurs et collaboratrices

4,6 milliards d'euros de chiffre d'affaires