Personal de Servicio Alimentos y Bebidas Hotel (20h/s)(f/m/d)

• Preparar platos sencillos fríos y calientes (tablas de quesos y embutidos, ensaladas, bollería, etc.) y bebidas durante los turnos de Desayuno/Comida/Cena.
• Asesorar a los clientes sobre la composición e ingredientes de los productos.
• Montar y retirar el buffet de desayuno/comida/cena, asegurándose de que todos los productos estén correctamente etiquetados.
• Garantizar la disponibilidad constante de una selección variada de alimentos y bebidas con una presentación atractiva.
• Preparar picnics de almuerzo según el número de pedidos.
• Preparar bebidas frías y calientes conforme a las recetas establecidas.
• Velar por servir la cantidad adecuada de comida (precocinada) para las comidas y cenas de grupo.
• Trabajar en turnos rotativos (mañana y tarde) de lunes a domingo, incluyendo festivos, con los descansos semanales estipulados por convenio.
• Mantener la cocina y el área del comedor en perfecto orden y limpieza siguiendo la normativa de higiene.
• Recibir y almacenar correctamente las mercancías que lleguen durante el turno.

• 1 año de experiencia en el sector hostelero.
• Capacidad de trabajo en equipo y disposición a ayudar a los compañeros.
• Alta orientación al servicio.
• Forma de trabajo eficiente y estructurada.
• Orden y limpieza en el entorno laboral.
• Hablar español; se valorará un buen dominio del inglés y/o otros idiomas.

• Salario competitivo y beneficios.
• Formaciones necesarias (PRL y Manipulación de Alimentos).
• 30 días naturales de vacaciones + 5 días extra (1 por cada año que se quede con la empresa) + 14 festivos.
• Reuniones regulares, celebraciones y fiestas ocasionales (eventos de equipo de invierno y verano).
• Evaluaciones trimestrales para garantizar la satisfacción laboral.
• Beneficios como Staff Nights y descuento para amigos y familiares en hoteles MEININGER.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo dentro de una organización en expansión internacional.
• Acceso a sesiones individuales con psicólogos certificados (OpenUp) para los empleados.
• Oportunidad ocasional de viajar para apoyar a nuevos empleados.
• Posibilidad de unirse a proyectos M-goal para desarrollar habilidades personales y profesionales.

Recibimos con agrado a candidatos de diferentes orígenes, culturas, preferencias de vida y experiencias. Creemos que un lugar de trabajo diverso e inclusivo promueve la creatividad, la innovación y la productividad.

Nota: No se ofrece asistencia para reubicación ni obtención de visas.

Mariluz Álvarez (Gerente del Hotel)