Przedstawiciel Handlowy

• praca mobilna na obszarze obejmującym powiaty: Tarnów, tarnowski, Nowy Sącz, nowosądecki, dębicki, dąbrowski, brzeski, gorlicki​
• realizacja planów sprzedaży i polityki promocyjnej firmy w punktach sprzedaży w kanale hurtowym i detalicznym - odpowiedzialność za wynik sprzedaży w danym regionie,
• rozwój dystrybucji produktów, pozyskiwanie nowych odbiorców
• dbałość o odpowiednią ekspozycję w punktach handlowych,
• budowanie trwałych, partnerskich, biznesowych relacji z klientami,

• wykształcenie min. średnie,
• 2 lata doświadczenia w pracy w zespole sprzedaży (mile widziane w branży FMCG),
• nastawienie na wynik i konsekwencja w działaniu
• umiejętność pracy w zespole, komunikatywność, samodzielność i systematyczność
• obsługa MS Office,
• prawo jazdy kat. B.

Mile widziane

• znajomość lokalnego rynku handlowego materiałów budowlanych

• Umowa o pracę na pełny etat, pracę od poniedziałku do piątku - stawiamy na work life balance
• Profesjonalne wdrożenie do pracy - wsparcie przełożonego i zespołu.
• Jasny system premiowy oraz auto służbowe do użytku prywatnego
• Bogaty Pakiet Benefitów, min. prywatna opieka medyczna dla ciebie i członków Twojej rodziny, karta sportowa multisport, grupowe ubezpieczenie na życie, szkolenia produktowe i sprzedażowe - dbamy o rozwój naszych pracownikó

Administratorami Twoich danych osobowych będą:

• ATLAS Sp. z o.o. (ATLAS)  z siedzibą w Łodzi NIP , REGON , adres: 91-421 Łódź, ul. Jana Kilińskiego 2 - w przypadku, jeśli wyrazisz zgodę na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez ATLAS Sp. z o.o. na potrzeby rekrutacji prowadzonych przez ATLAS z o.o.
• NEXLER Sp. z o.o. (NEXLER)  z siedzibą w Gdyni, NIP , REGON , adres: 81-537 Gdynia ul. Łużycka 2 - w przypadku, jeśli wyrazisz zgodę na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez NEXLER Sp. z o.o. na potrzeby rekrutacji prowadzonych przez NEXLER Sp. z o.o.

Dane kontaktowe do Administratorów danych oraz do Inspektora Ochrony Danych (IOD)

• ATLAS sp. z o.o.
  a) e-mail:  ,  ,
  b) tel.: 42  , 42  .
• Nexler Sp. z o.o.
  a) email:  ; IOD:  ,
  b) tel.: .

W jakim celu będą przetwarzane Twoje dane osobowe?

• Podane przez Ciebie w formularzu rejestrowym i w dokumentach aplikacyjnych dane osobowe, o których mowa w art. 22¹ 1 Kodeksu pracy (czyli imię i nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia) przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji - na podstawie art. 6 ust. 1 pkt b) RODO.
• Podane przez Ciebie dobrowolnie dane osobowe, inne niż dane wskazane w art. 22¹ 1 Kodeksu pracy (czyli inne niż: imię i nazwisko, data urodzenia, adres do korespondencji, wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia) przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji - na podstawie Twojej zgody, czyli na podstawie art. 6 ust. 1 pkt a) RODO.

Jak długo będziemy przechowywać Twoje dane?

Jeżeli wyraziłeś zgodę na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji to Twoje dane osobowe będą przechowywane do czasu odwołania Twojej zgody, jednakże nie dłużej niż przez okres trzech lat od wyrażenia zgody.

Jeżeli wyraziłeś zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych na potrzeby konkretnej rekrutacji, podając w swoim CV dodatkowe dane o sobie, to Twoje dane osobowe będą przechowywane do czasu zakończenia tej rekrutacji, przez co rozumiemy zatrudnienie pracownika na stanowisko, którego dotyczy konkretna rekrutacja.

Jakie posiadasz prawa?

• Posiadasz prawo żądania dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do uzyskania kopii danych i przenoszenia danych. Posiadasz prawo wniesienia sprzeciwu wobec profilowania przez któregokolwiek z Administratorów danych osobowych. Sprzeciw możesz zgłosić w dogodny dla siebie sposób, a w szczególności poprzez wysłanie wiadomości na adres e-mail lub za pośrednictwem innych środków porozumiewania się na odległość lub listownie na adres siedziby tego administratora danych, którego żądanie dotyczy.
• Masz prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uznasz, iż przetwarzanie danych osobowych Ciebie dotyczących narusza przepisy ustawy z dn. 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych lub przepisy RODO.

Czy Twoje dane są profilowane?

W przypadku wyrażenia zgody na potrzeby przyszłych rekrutacji Twoje dane podlegać będą przetwarzaniu (profilowaniu) w zakresie miejsca zamieszkania oraz posiadanych kompetencji i wykształcenia, aby rekrutacje, do który zostaniesz ewentualnie zaproszony były najlepiej dopasowane do Twoich kompetencji i potrzeb.

Czy podanie przez Ciebie danych jest konieczne?

Podanie przez Ciebie danych jest dobrowolne, jednakże niepodanie przez Ciebie danych osobowych określonych w 22¹ § 1 Kodeksu pracy uniemożliwi Administratorowi przeprowadzenie procesu rekrutacji z Twoim udziałem, kontakt z Tobą i profilowanie Twoich danych w celach rekrutacyjnych na potrzeby przyszłych rekrutacji.