Organisationsentwickler (w/m/d)

Overview

National-Bank ist eine der bundesweit führenden konzernfreien regional tätigen Institute für Privat- und Firmenkunden sowie mittelständische institutionelle Investoren. 1921 in Berlin gegründet, ist sie seit 1922 in Essen beheimatet. Unser geschäftlicher Erfolg spricht eine eigene Sprache. Das gilt nicht nur für die langjährige Profitabilität und Rentabilität unseres Tuns, sondern ebenso für unser starkes kulturelles und gesellschaftliches Engagement. Solidität und Stabilität prägen unsere Unternehmensführung, Verlässlichkeit und Wertschätzung unseren Umgang miteinander.

Wir wollen unsere Erfolgsgeschichte weiter fortschreiben und suchen zur Verstärkung unseres exzellenten Teams einen Organisationsentwickler (w/m/d) in Essen .

Responsibilities

• Unterstützung und Beratung der Fachbereiche bei der Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur strategischen Weiterentwicklung auf Basis der Geschäfts- und Risikostrategie der Bank
• Verantwortung für das Multiprojektmanagement der Bank sowie die Ableitung von Steuerungsmaßnahmen zur Empfehlung an die Projektauftraggeber (w/m/d) (z. B. Vorstand, Bereichsleitungen)
• Übernahme der Leitungsfunktion in interdisziplinären Projekten und der damit verbundenen Aufgabe zur Projektplanung, Überwachung des Arbeitsfortschritts sowie Erstellung von Berichten und Analysen für Entscheidungsträger (w/m/d)
• Konzeption und Durchführung von Organisationsuntersuchungen zur nachhaltigen Optimierung der innerbetrieblichen Wertschöpfungskette
• Beobachtung von Trends wie der Digitalisierung von Geschäftsfeldern, um Handlungsfelder der Bank zu erkennen und bei der Konzeption von Geschäftsansätzen mitzuwirken

Qualifications

• abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
• mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung von Finanzinstituten oder vergleichbare Tätigkeit in innerbetrieblichen Organisationseinheiten
• Erfahrung im Projektmanagement, vorzugweise in der Finanzwirtschaft
• Erfahrung mit Projektmanagement-Anwendungen und sicherer Umgang mit allen MS-Office-Anwendungen
• strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein sicheres und professionelles Auftreten
• Moderationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie bereichsübergreifendes Denken
• Freude an neuen Herausforderungen und Bereitschaft zur Übernahme von Eigenverantwortung
• hohes Maß an Sorgfalt und Qualitätsbewusstsein

Benefits

• eine Anstellung bei einem attraktiven und verlässlichen Arbeitgeber mit exzellenter Reputation
• eine inhaltlich abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
• eine partnerschaftlich wertschätzende und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre in einem exzellenten Team
• flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• eine attraktive Vergütung mit zahlreichen überdurchschnittlichen Leistungen
• regelmäßige Weiterbildung
• Sonderurlaubstage bei nebenberuflicher Fortbildung sowie finanzielle Beteiligung
• 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester frei

Seniority level

• Mid-Senior level

Employment type

• Full-time

Job function

• Human Resources

Industries

• Technology, Information and Internet