IT Security Engineer Microsoft 60–100% (m/w/d)

Du kennst dich mit IT-Systemen aus und möchtest dein Wissen gezielt im Bereich Cyber Security einsetzen? Für unseren Kunden, einen etablierten IT-Dienstleister, suchen wir eine technisch versierte Persönlichkeit, die Sicherheitsvorfälle untersucht und Schutzmassnahmen selbst umsetzt. Die Position verbindet die Arbeit mit modernen Microsoft-Umgebungen, abwechslungsreiche Kundenprojekte und die Weiterentwicklung von Sicherheitslösungen.

Aufgaben

• Du setzt Sicherheitslösungen in lokalen und cloudbasierten Kundenumgebungen um und begleitest Projekte von der Anforderungsaufnahme bis zur Übergabe
• Du prüfst auffällige Systemaktivitäten, analysierst mögliche Angriffe und unterstützt bei der Behebung von Sicherheitsvorfällen
• Du erkennst Schwachstellen in Systemen und Berechtigungen, priorisierst Massnahmen und kontrollierst deren Wirksamkeit
• Du betreust eine Security-Plattform, untersuchst technische Fehler und arbeitest mit der Entwicklung an Verbesserungen
• Du optimierst Regeln zur Angriffserkennung und vereinfachst wiederkehrende Analyseaufgaben durch Automatisierung
• Du bereitest Untersuchungsergebnisse verständlich auf und berätst Kunden zu den nächsten Schritten

Profil

• Informatikausbildung oder vergleichbare Qualifikation sowie praktische Erfahrung im System Engineering oder in der IT Security
• Gute Kenntnisse in Windows Server, Active Directory, Microsoft Entra ID und Microsoft 365
• Verständnis für das Zusammenspiel von Netzwerken, Benutzeridentitäten und IT-Infrastrukturen
• Erste praktische Erfahrung mit Systemhärtung, Endpoint Security, Berechtigungsmanagement oder der Untersuchung von Sicherheitsmeldungen
• Kenntnisse in Microsoft Defender XDR, Sentinel, PowerShell oder KQL sind willkommen
• Freude am Kundenkontakt und die Fähigkeit, technische Sachverhalte verständlich zu erklären
• Sorgfältige Arbeitsweise, Eigeninitiative und Interesse daran, dein Security-Wissen weiter auszubauen

Wissenswertes

• Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice
• Grosszügige Ferienregelung mit zusätzlichen Gestaltungsmöglichkeiten
• Lernzeit im Arbeitsalltag und finanzielle Unterstützung für Weiterbildungen
• Fachlicher Austausch mit erfahrenen Spezialisten
• Raum für eigene Ideen und die Weiterentwicklung technischer Lösungen
• Kollegiales Umfeld mit gemeinsamen Aktivitäten und Verpflegung im Büro