Kierownik instalacji sanitarnych K/M

HR SIGMA to agencja zatrudnienia, która współpracuje ze znanymi, renomowanymi firmami głównie na terenie śląska. 

HR SIGMA obecnie poszukuje dla swojego Klienta kandydata na stanowisko :

• Kierowanie dużymi projektami oraz nadzorowanie ich jakości,
• Przygotowanie zestawień, kosztorysów, wycen kosztów i budżetów budów,
• Nadzór wykonawczy nad realizowanymi obiektami i instalacjami,
• Kontakt z kontrahentami,
• Sporządzanie raportów oraz rejestracja ich w systemie informatycznym,
• Przygotowanie dokumentacji realizacyjnej i podwykonawczej,
• Organizowanie, wykonywanie i nadzorowanie usług serwisowych,
• Lokalizacja budów: woj. Śląskie, Dolnośląskie, Małopolskie, Opolskie

• Wykształcenie: Wyższe, techniczne,
• Uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi bez ograniczeń w specjalności instalacyjnej w zakresie sieci, instalacji i urządzeń cieplnych, wentylacyjnych, gazowych, wodociągowych, i kanalizacyjnych
• Bardzo dobra znajomość wymagań technicznych, eksploatacyjnych i jakościowych związanych z budowami sieci, instalacji, systemów i obiektów
• Umiejętności kierowania budową,
• Umiejętność tworzenia harmonogramów,
• wiedza i umiejętnością z zakresu kierowania projektem,
• Prawo jazdy kat. B,
• Znajomość programów MS OFFICE, AUTOCAD,
• Znajomość praw oraz przepisów krajowych i europejskich z zakresu budowy instalacji, systemów, sieci i obiektów,
• Gotowość do wyjazdów służbowych,

• Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę,
• Pracę w ambitnym zespole,
• Wsparcie doświadczonych pracowników,
• Uczestnictwo w realizacji dużych i ciekawych projektów,
• Dostęp do kursów i szkoleń,
• Pakiet benefitów - karta sportowa, opieka medyczna, ubezpieczenie na życie

Nie czekaj - zgłoś się już dziś!

Wyślij swoje CV przez formularz dostępny w portalu .

Zgłoszenia bez załączonego pliku CV nie będą przez nas rozpatrywane.

'Informujemy, że wprowadziliśmy wewnętrzną procedurę zgłoszeń naruszeń prawa zgodnie z ustawą o ochronie sygnalistów. Jeżeli chcesz dokonać zgłoszenia wejdź na stronę a znajdziesz wszystkie potrzebne ku temu informacje.'

Aplikując wyrażasz zgodę na przetwarzanie Twoich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 (RODO).

Administratorem danych osobowych jest HR SIGMA SP. Z O.O.  z siedzibą w Bielsku-Białej (43-300) przy ul. Romualda Traugutta 10, wpisana do rejestru podmiotów prowadzących Agencję Zatrudnienia pod numerem 16379 od dnia r.

Z administratorem danych można się skontaktować:

• za pośrednictwem adresu e-mail:
• telefonicznie:
• pisemnie na adres siedziby administratora.

Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane:

a) w celu wykonania obowiązków wynikających z przepisów prawa związanych z procesem zatrudnienia, w szczególności z Kodeksu pracy – podstawą prawną przetwarzania jest obowiązek prawny ciążący na Administratorze (art. 6 ust. 1 lit. c Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 – RODO) w związku z przepisami Kodeksu pracy;

b) w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji w zakresie danych niewymaganych przepisami prawa – podstawą prawną przetwarzania jest zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a RODO);

c) dla celów prowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych, w przypadku wyrażenia odrębnej zgody – podstawą prawną przetwarzania jest zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a RODO);

d) w celu ustalenia, dochodzenia lub obrony przed ewentualnymi roszczeniami – podstawą prawną przetwarzania danych jest prawnie uzasadniony interes Administratora (art. 6 ust. 1 lit. f RODO).

Pani/Pana dane osobowe mogą być przekazywane podmiotom przetwarzającym dane na zlecenie Administratora, w szczególności:

• potencjalnym pracodawcom,
• upoważnionym i przeszkolonym osobom przetwarzającym dane,
• podmiotom przetwarzającym dane na podstawie pisemnych umów powierzenia,
• operatorom pocztowym.

Dane osobowe będą przetwarzane do momentu cofnięcia zgody lub przez okres 24 miesięcy od dnia złożenia aplikacji . Okres ten może zostać przedłużony o okres przedawnienia roszczeń, jeżeli przetwarzanie danych będzie niezbędne do dochodzenia lub obrony przed roszczeniami.

Podanie danych osobowych jest:

• obowiązkowe w zakresie wynikającym z przepisów prawa pracy,
• dobrowolne w pozostałym zakresie, jednak niezbędne do udziału w procesie rekrutacji.

Przysługuje Pani/Panu prawo do:

• dostępu do swoich danych osobowych,
• żądania sprostowania danych osobowych,
• żądania usunięcia danych osobowych,
• żądania ograniczenia przetwarzania danych osobowych,
• przenoszenia danych osobowych,
• cofnięcia zgody na przetwarzanie danych w dowolnym momencie.

Przysługuje Pani/Panu również prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych , jeżeli uzna Pani/Pan, że przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy RODO.