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Tecnico Informatico Jr. - €800 Al Mese - Senza Esperienza
Adecco Italia
roma
Posted 23 Oct 2026
Closing: 22 Nov 2026
Permanent
Hybrid
Competitive
Role Description & Technical Scope
Profilo Sei appassionato di informatica, nello specifico del mondo hardware e software ? Adecco Italia SpA ricerca per azienda cliente, che offre soluzioni e servizi di consulenza sui processi, di assistenza post-vendita e soluzioni per la stampa, un/a: Tecnico Informatico Junior Responsabilita Fornire supporto tecnico (anche da remoto), contribuendo alla risoluzione di anomalie hardware e software Installazione, aggiornamento e configurazione PC, stampanti Manutenzione e risoluzione dei problemi utenti Supporto nella preparazione e configurazione di server e sistemi di rete Garantire una corretta gestione dei ticket nel rispetto delle tempistiche Skill e Professionalita Buone doti relazionali e capacita di interfacciarsi con gli utenti Diploma di indirizzo tecnico (Diploma di indirizzo informatico sara considerato un plus) Conoscenze di base su reti e infrastrutture informatiche Informazioni Aggiuntive Opportunita in stage con rimborso spese mensili di 800 euro.
Esperienza, qualifiche e soft skill: possiede tutti i requisiti per avere successo in questa opportunità? Lo scopra qui sotto.
Full time 40h settimanali, dal lunedi al venerdi, con 1h di pausa Zona di lavoro: Roma Nord (Serpentara) Se stai cercando un'opportunita per metterti in gioco e per iniziare la tua carriera non esitare ad inviarci il tuo Cv! I candidati, nel rispetto del D.Lgs.
198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n.
2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi;
prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su .
Adecco Italia S.P.A.
(Aut.
Min.
Prot. xrtlpzc
N.1100-SG del ).
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Key Details
- Date Posted: 23 Oct 2026
- Location: roma
- Employment: Permanent
- Workplace: Hybrid
- Domain: Skilled Labor
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