Operaio/a alimentare

Ti interessa lavorare nel settore vuoi essere contattato/a per eventuali future opportunità in linea con il tuo profilo?

Per incremento data-base , noi di Gi Group filiale di Mosciano Sant Angelo ricerchiamo candidati e candidate interessati/e a valutare opportunità come:

Le posizioni che potremo proporti potranno includere attività di operaio/a alimentare

• Conduzione delle linee produttive e supporto nelle lavorazioni alimentari
• Controllo qualità del prodotto secondo le procedure Haccp
• Confezionamento e imballaggio degli alimenti
• Pulizia e sanificazione delle postazioni di lavoro

Hai queste caratteristiche ?

• Precedente esperienza maturata in ambito alimentare o produttivo
• Disponibilità al lavoro su turni e nei weekend
• Buona manualità, rispetto delle norme igienico-sanitarie
• Attenzione, precisione e capacità di lavoro in team

Luogo di lavoro: Controguerra

Cosa aspetti?

Entrando nel nostro data-base, potremo contattarti quando saranno disponibili posizioni coerenti con la tua esperienza, le tue competenze e la tua disponibilità.

Vuoi essere considerato/a per future opportunità? Inviaci la tua candidatura.

Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo