Koordinator GRC (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Neckarsulm suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung in Form eines Koordinators GRC (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Aktualisierung, Koordination und Weiterentwicklung von Governance-, Risiko-, Compliance-, EHS-Themen, sowie die Einhaltung der gesetzlichen und internen Anforderungen
• Koordination bereichsübergreifender Managementsysteme
• Identifikation, Bewertung und Nachverfolgung von Unternehmensrisiken
• Pflege und Weiterentwicklung der Managementsysteme (ISO 14001, 50001) sowie der zugehörigen Prozesse und Richtlinien
• Planung, Koordination und Nachverfolgung interner und externer Audits
• Überwachung der Umsetzung vereinbarter Korrektur- und Verbesserungsmaßnahmen
• Erstellung und Auswertung von Kennzahlen, Berichten und Management-Reviews
• Beratung von Führungskräften in Fragen der Compliance, des Risikomanagements sowie der Arbeitssicherheit und des Umweltschutzes
• Unterstützung der Umsetzung / Implementierung bei ESG- und CSRD-relevanten Anforderungen sowie die Erstellung und Pflege von Nachhaltigkeitsberichten und Management-Reviews
• Abgeschlossene technische Berufsausbildung und Weiterbildung (Fachwirt, Meister oder Techniker) oder Studium (Wirtschaft, Recht, Umweltmanagement, Ingenieurwesen, Sicherheitstechnik oder vergleichbar)
• Kenntnisse relevanter Normen, DGUV-Vorgaben sowie ESG- und CSRD-Anforderungen
• Berufserfahrung im relevanten Aufgabenbereich, sowie im Industrie- und Produktionsumfeld
• Strukturierte Arbeitsweise, Hands-On-Mentalität und Durchsetzungsvermögen
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu analysieren, Risiken zu bewerten und geeignete Maßnahmen zu finden
• Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten ggü. internen sowie externen Schnittstellen
• Teamfähigkeit und Flexibilität
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
• Vertragskonditionen gemäß den Tarifverträgen der Metall- und Elektroindustrie
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Betriebliche Altersvorsorge
• Sehr gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel

Challenge accepted? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, in der wir bereits Ihre Persönlichkeit, Ihren Ansporn und Ihre Talente kennenlernen können.

Die NEW WORK AUSTRIA XING kununu onlyfy GmbH entwickelt eine cloud-basierte E-Recruiting Lösung für Unternehmen aller Größen. Das machen wir im Herzen Europas - genauer gesagt, in Wien. Gegründet im Jahr 2014 arbeitet unser Team seither mit HR-Abteilungen und Arbeitssuchenden zusammen um zu ermöglichen, dass talentierte Menschen im richtigen Job genau das tun können, was sie lieben und was ihnen am besten liegt.

Karl-Schmidt-Straße74172 NeckarsulmDeutschland

Über onlyfy

Die NEW WORK AUSTRIA XING kununu onlyfy GmbH entwickelt eine cloud-basierte E-Recruiting Lösung für Unternehmen aller Größen. Das machen wir im Herzen Europas - genauer gesagt, in Wien. Gegründet im Jahr 2014 arbeitet unser Team seither mit HR-Abteilungen und Arbeitssuchenden zusammen um zu ermöglichen, dass talentierte Menschen im richtigen Job genau das tun können, was sie lieben und was ihnen am besten liegt.

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• Koordination bereichsübergreifender Managementsysteme
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• Pflege und Weiterentwicklung der Managementsysteme (ISO 14001, 50001) sowie der zugehörigen Prozesse und Richtlinien
• Planung, Koordination und Nachverfolgung interner und externer Audits
• Überwachung der Umsetzung vereinbarter Korrektur- und Verbesserungsmaßnahmen
• Erstellung und Auswertung von Kennzahlen, Berichten und Management-Reviews
• Beratung von Führungskräften in Fragen der Compliance, des Risikomanagements sowie der Arbeitssicherheit und des Umweltschutzes
• Unterstützung der Umsetzung / Implementierung bei ESG- und CSRD-relevanten Anforderungen sowie die Erstellung und Pflege von Nachhaltigkeitsberichten und Management-Reviews
• Abgeschlossene technische Berufsausbildung und Weiterbildung (Fachwirt, Meister oder Techniker) oder Studium (Wirtschaft, Recht, Umweltmanagement, Ingenieurwesen, Sicherheitstechnik oder vergleichbar)
• Kenntnisse relevanter Normen, DGUV-Vorgaben sowie ESG- und CSRD-Anforderungen
• Berufserfahrung im relevanten Aufgabenbereich, sowie im Industrie- und Produktionsumfeld
• Strukturierte Arbeitsweise, Hands-On-Mentalität und Durchsetzungsvermögen
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu analysieren, Risiken zu bewerten und geeignete Maßnahmen zu finden
• Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten ggü. internen sowie externen Schnittstellen
• Teamfähigkeit und Flexibilität
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
• Vertragskonditionen gemäß den Tarifverträgen der Metall- und Elektroindustrie
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Betriebliche Altersvorsorge
• Sehr gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel

Challenge accepted? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, in der wir bereits Ihre Persönlichkeit, Ihren Ansporn und Ihre Talente kennenlernen können.

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